Peu importe l'évolution de l'économie, il y aura toujours une demande d'artistes et une agence d'artiste peut être une activité très lucrative. Pour devenir une agence supérieure, vous devrez faire un excellent travail pour vous divertir avec les engagements pris. Il s'agit d'obtenir des talents pour se produire lors de concerts, de fêtes et autres événements. Préparez-vous à travailler dur et à vous engager. Comme point de départ, une agence consomme beaucoup d’énergie.

Vous aurez besoin de:

• Cartes de visite

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Développer de bonnes relations avec ses salles de concert et son théâtre. Allez à tous les salons et événements organisés localement. Cela fournira une exposition avec des contacts dans l'industrie du divertissement.

2

Recrutez des talents pour votre agence de recrutement. Parlez à vos amis et commencez localement; obtenir des groupes ou des DJ qui jouent dans les écoles et les bars. Élargissez votre base de talent petit à petit en ajoutant des humoristes, des artistes et des groupes de qualité. Plus votre groupe de talents est diversifié, mieux ce sera pour la création de votre agence de représentation.

3

Créez un accord officiel entre le talent recruté et votre agence. Dans ce contrat, tous les termes de référence seront détaillés: la confidentialité de l'association et les clauses de concurrence. Limitez-vous au contrat et n'autorisez pas d'exception à la règle afin de créer un environnement professionnel.

4

Embaucher une agence de marketing pour promouvoir votre agence d'artiste.

5

Recrutez de nouveaux talents au fur et à mesure que l'agence grandit. Maintenir une base de données sur les talents et créer des liens avec des acheteurs de talents.

6

Gardez vos cartes de visite avec vous tout le temps et livrez-les lorsque vous rencontrez de nouvelles personnes. Rejoignez les associations locales où vous pouvez trouver un réseau de clients pour votre agence de recrutement. Savoir ce que l'artiste a fait auparavant aide également à choisir le groupe approprié pour l'occasion.

7

Respectez tous vos engagements et vos délais. Assurez-vous de connaître votre public de fond en comble pour leur offrir un spectacle qui l'intéresse davantage.

Pourboires

• Embauchez un concepteur de sites Web professionnel pour créer un site Web pour votre agence de recrutement.
• Affinez vos compétences en communication et apprenez à mieux commercialiser vos services auprès de vos clients.
• Embaucher une assistance juridique pour la rédaction du contrat avec le talent recruté aidera à se protéger contre les réclamations futures.