Comment faire une interview

Pour ceux qui se sont voués à une carrière liée aux médias, la réalisation d’interviews est peut-être l’une des tâches les plus courantes ; cependant, bien que la pratique soit parfaite, certaines bonnes techniques peuvent faire la différence bonne interview et une autre assez médiocre, c'est pourquoi nous vous donnons quelques suggestions pour que vous sachiez comment faire une interview.

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Pour commencer, et ceci est fondamental, vous devez documenter avant de mener une interview, connaître le personnage que vous allez interviewer, connaître le sujet que vous allez toucher, la connaissance est la base pour poser de bonnes questions.

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Conservez tout ce que vous pouvez sur le travail de ce personnage. Si c'est un chanteur, il écoute sa musique, lit sa biographie, s'il est un acteur, il regarde ses films, découvrez sa vie professionnelle.

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S'il s'agit d'une interview que vous devez utiliser comme remplaçant pour un travail particulier , examinez bien le sujet pour tirer le meilleur parti de l'enquêté (par exemple, si vous effectuez un travail psychologique et que vous interrogez un médecin, enquêtez de manière à avoir la possibilité de clarifier la situation). questions les plus importantes sur le sujet

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Il formule des questions brèves et claires pour que l’interviewé ne se perde pas et commence à s’écarter, il est également conseillé de poser une question à la fois afin d’obtenir une plus grande concentration de la part de l’interviewé. Si la personne interrogée errait ou contournait la brousse, posez la question à nouveau pour obtenir une réponse claire.

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Méfiez-vous des affirmations sur vos interlocuteurs et de leurs opinions, ne dites rien qui ne soit documenté car vous pourriez générer un conflit. Si la personne interrogée a déclaré quelque chose de controversé, référez-vous au fait de le citer, par exemple "dans une interview accordée en septembre au journal El País, vous avez déclaré ...", de cette manière, en tant qu'interviewer, vous couvrez votre dos et évitez de tomber dans la rumeur.

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Laissez votre interlocuteur répondre sans interrompre, il y a différents types de personnes, celles qui sont développées lors d'une question et d'autres plus courtes, l'important est que le personnage réponde à la question sans intervention de votre part.

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Méfiez-vous des questions qui cherchent à induire la réponse souhaitée, un bon intervieweur apporte la situation sur votre pays avec les bonnes questions pour obtenir ce que vous voulez entendre, n'induisez pas les réponses selon votre réflexion, cette prémisse est très importante pour éviter que les réponses ne soient erronées.

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Ecrivez toujours vos questions par ordre d'importance, cela sera utile dans les entretiens chronométrés dans lesquels vous avez peu de temps, de sorte que vous obtiendrez ce qui vous intéresse le premier.

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Devant un interviewé silencieux, rien de mieux qu'un intervieweur avec une étincelle. Il y a des gens qui répondent simplement par oui ou par non, l'intervieweur devrait chercher des réponses nutritives avec des stratégies telles que: "Pourriez-vous mieux l'expliquer?" ou pourriez-vous argumenter votre réponse? "

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La première impression compte, avant une entrevue, vous devez vous présenter, dire d'où vous venez et essayer de briser la glace, pour laquelle il existe de nombreuses stratégies. Si vous admirez quelqu'un lui raconter votre admiration de manière sereine, si c'est quelqu'un qui vient de très loin, parlez-lui du voyage, essayez de mettre la personne interviewée à l'aise et de vous accueillir.

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Ne soyez jamais en retard pour l'entretien, car encore une fois, la première impression compte

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Mettez-vous à la place de la personne que vous allez interviewer, surtout s'il s'agit d'une personne célèbre. Chaque jour, ils écoutent les mêmes questions, presque toujours génériques: "Parlez-moi de votre nouvel album", "Qu'avez-vous ressenti lorsque vous avez travaillé tel ou tel, " si vous approfondissez votre recherche avec des critères plus approfondis et plus précis, vous pourrez aller plus loin et faire une interview agréable différent pour les deux

Pourboires
  • Laissez vos nerfs de côté, concentrez-vous sur votre travail et tout ira bien
  • Profitez de votre interlocuteur et obtenez les meilleures informations possibles de sa part dans les meilleurs délais. Ceci est possible avec intelligence et recherche.
 

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